检察风云

[静安] 青蓝计划,“一对一”带教升级正在进行时

2019年11月09日 来源:东方网

  近日,为进一步贯彻落实上海市检察院“创一流业务、建一流队伍”、“提升办案质效、提升司法能力”的目标任务,加快青年干部培养锻炼步伐、提升检察人员的核心能力和综合素质,静安区检察院召开第四届检察文化月系列活动之2019年带教工作推进会。

  2018年、2019年新进公务员和2019年新入额检察官及他们的带教老师出席本次推进会。院党组成员、政治部主任蔡盛出席会议。

  师徒文化,薪火相传。会上,2019年新进公务员与带教老师签订“带教手册”,师徒双方在前期沟通协商的基础上,由带教老师针对学员状况为他们量身定制了“个性化”的带教目标和方案。新近人员基础带教一直是静安区检察院的特色亮点品牌。今年,在此基础上,该院积极谋划,推陈出新,新增了新入额、转岗履新两类检察官的“一对一”带教制,这两类检察官与该院检察业专家、业务骨干、优秀的资深检察官结对签订“拜师帖”,实现不同年龄层级人员逐级带教指导,为检察官队伍成长成才创造了更好的氛围。

  学员和带教老师代表分别交流发言,大家纷纷表示这样的“仪式感”提升了“使命感”,自己定将竭尽全力、用心学习,全力以赴、倾囊相授。蔡盛主任也希望学员和老师能够通过这种个性化的带教模式,补齐短板,相互促进,努力培养一批业务标兵能手和业务骨干后备梯队,培育一批能够独当一面的司法行政人才队伍。同时,教学相长,双方要在实践中不断提升带教质效。

  供稿:静安区检察院